按月计算工资,还是31天?

按月计算工资,通常按21.75天计薪。依据《工资支付暂行规定》,月计薪天数为21.75天,非此标准可能导致工资计算不准确,影响劳动者权益或企业合规。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
工资计算方式需依法确定,常见为按月计薪天数21.75天算。具体选择应依据企业薪酬制度及劳动合同,确保合规并保障双方权益。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
按月算工资应按21.75天。操作:1.根据薪酬制度或合同确定工资总额;2.进行工作考勤,记录正常劳动时间;3.按考勤和薪酬制度,按时足额支付工资,并提供工资清单。

相关文章

湖州市律师 杭州滨江区律师 遂昌律师 常熟律师 宁波市奉化区律师 象山县律师 平阳县律师 绍兴市越城区律师 缙云县专业刑事律师 温州市瓯海区刑事律师 临海市取保候审律师 长兴县刑事律师咨询 嘉善县刑事律师咨询 龙泉市刑事律师咨询 云和县刑事律师咨询 永嘉县律师 三门县律师网 金华金东离婚律师 杭州房产律师 建德律师哪个好 舟山律师哪个好 台州律师哪个好 建德律师事务所 湖州吴兴律师事务所 浦江刑事律师 杭州萧山刑事律师 兰溪刑事律师 慈溪交通事故律师 温州洞头交通事故律师 松阳交通事故律师 杭州上城刑事律师收费标准 乐清律师 杭州余杭刑事律师收费标准 杭州西湖律师 杭州滨江刑事律师收费标准 永康律师 衢州柯城律师 杭州萧山律师 杭州上城律师 桐庐律师 龙游律师 东阳律师 衢州律师 宣城刑事律师收费标准 杭州钱塘律师 湖州律师 新昌律师 江山律师 庆元律师 黄山刑事律师收费标准